Technicien Service itinérant (h/f/d)

iris-GmbH infrared & intelligent sensing
iris intelligent sensing SASU

Berufserfahrung
Projektmanagement, Produktmanagement

Technicien Service itinérant (h/f/d), 1. Bild

À propos d’iris‑GmbH

Par passion pour l’humain et la technologie, iris‑GmbH façonne depuis 1991 un monde de mobilité durable, attractif et sécurisé. Fondés à Berlin, nous développons et produisons des composants et systèmes haute technologie pour le comptage automatique de passagers et la vidéosurveillance dans les transports publics. Grâce à nos innovations, nous exploitons la puissance des données afin d’organiser efficacement la mobilité partout dans le monde et d’offrir à chaque voyageur un trajet confortable et sûr. Faites le prochain pas de votre carrière avec nous.

Faites progresser votre carrière avec nous !
Pour notre filiale française iris SASU à Grenoble, nous recherchons actuellement un Technicien Service Terrain (h/f/d).

Votre impact

Déplacements : visites régulières chez nos clients des transports public partout en France et, ponctuellement, en Europe de l’Ouest/Sud.
Service et installation : interventions sur nos systèmes : contrôles fonctionnels, maintenance et dépannage.
Formation client : présentations initiales des systèmes et formations produits.
Support : assistance au support technique client.
Travail d’équipe : collaboration étroite avec nos ingénieurs projets.

Votre profil

Formation professionnelle achevée en électrotechnique ou mécatronique et/ou titre de technicien supérieur.
Solides connaissances PC et réseaux.
Expérience dans les technologies automobile et vidéo appréciée.
Sens prononcé du service, aisance relationnelle et plaisir à travailler avec les clients.
Excellente maîtrise du français et de l’anglais.
Fiabilité et autonomie dans le travail.

Ce que nous offrons

Un climat de travail agréable et coopératif au sein d’une culture d’entreprise ouverte et innovante, à hiérarchie plate.
Un équilibre idéal entre travail et loisirs : 25 jours de congés, environnement convivial et horaires flexibles.
Participation à des conférences, formations individuelles et certifications.
La possibilité de contribuer activement à la croissance d’une entreprise de taille moyenne.

Kontakt

Vous recevez d’abord un accusé de réception automatique de notre système ; la suite est plus personnelle :

Notre recruteur RH examine votre candidature et compare vos compétences avec notre profil recherché.
Retour téléphonique initial de notre responsable RH et prise de rendez‑vous pour un premier échange (en ligne/Teams).
Premier entretien de 30 minutes avec un responsable RH et un manager opérationnel.
Visite de notre site à Grenoble pour rencontrer vos futurs collègues (entretien et courte visite).
Retour final et, le cas échéant, proposition de notre part.

Johanna
Recruiter